US-Vorteile und BelohnungenUnsere Vorteile und Pr?mien in den USA umfassen#us-benefits-&-rewards 401K Ruhestandsplan Employee Stock Purchase Plan (einschlie?lich 20% Match und 50 Startaktien für Erstteilnehmer, nicht leitende Angestellte) Konto für flexible Ausgaben Medizinisch, visuell und zahn?rztlich Haupt- und Zusatzlebensversicherung Bezahlte Freizeit (Urlaub, Feiertage, Krankheitszeiten) Mitarbeiter-Hilfsprogramm Erstattungsprogramm für Fitnessstudios Rückerstattung von Studiengebühren Cafeteria im Haus Regionale Erm??igungen Gesundheits- und Wellness-Programme Erfahren Sie mehr über unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm Dauer des Elternurlaubs Insgesamt 12 Wochen bezahlter Elternurlaub für US-Besch?ftigte, die Anspruch auf Sozialleistungen haben, nach der Geburt eines Kindes eines Besch?ftigten oder der Unterbringung eines Kindes bei einem Besch?ftigten im Zusammenhang mit einer Adoption. Diese Richtlinie gilt gleichzeitig mit einem Urlaub nach dem Family and Medical Leave Act (FMLA) und mit allen staatlichen oder ?rtlichen Urlaubsregelungen, soweit dies gesetzlich zul?ssig ist. Entbindung Kurzzeitige Arbeitsunf?higkeit Für werdende Mütter stehen insgesamt 20 Wochen zur Verfügung. Falls eine Arbeitnehmerin selbst entbunden hat, beginnt der 12-w?chige bezahlte Elternurlaub nach Abschluss eines Kurzzeiturlaubs wegen Arbeitsunf?higkeit, der der Arbeitnehmerin zur eigenen medizinischen Genesung gew?hrt wurde. 硬汉视频APP koordiniert mit MetLife die Gew?hrung von 8 Wochen kurzfristiger Arbeitsunf?higkeit zu 100 % des regul?ren Wochenlohns der Mitarbeiterin für ihre eigene medizinische Genesung, unabh?ngig von der Art der Entbindung. Adoption Arbeitnehmer, die ein Kind adoptieren oder ein Kind durch eine Leihmutterschaft empfangen, haben Anspruch auf zus?tzliche 8 Wochen Urlaub, um sich auf die bevorstehende Adoption oder Leihmutterschaft vorzubereiten und/oder sich um die damit verbundenen Angelegenheiten zu kümmern. Dieser Urlaub kann vor der Adoption, nach der Adoption oder der Geburt durch eine Leihmutter genommen werden. (Anspruchsberechtigung: ausgenommen ist die Adoption eines neuen Ehegatten/Partners oder eines Kindes eines Verwandten). Es stehen insgesamt 20 Wochen zur Verfügung. WICHTIG: Diese Zusammenfassung der Leistungen und Pr?mien bezieht sich auf unser aktuelles Leistungs- und Pr?mienprogramm (das sich jederzeit ?ndern kann) und dient nur zu Informationszwecken und ist kein Angebot für Leistungen. Individuelle EntwicklungLearning & Development stellt den Mitarbeitenden und Führungskr?ften von 硬汉视频APP Systeme, Tools und L?sungen zur Verfügung, die ihnen helfen, ihre pers?nliche und berufliche Entwicklung zu steuern.Wissen ist eine Kernkompetenz von 硬汉视频APP. Lernen ist ein lebenslanger Prozess, der notwendig ist, um Wissen zu erwerben, Ver?nderungen zu verstehen, die besten Ideen zu entwickeln, die Produktivit?t zu steigern und pers?nliches und unternehmerisches Wachstum zu erreichen. Um diesen lebenslangen Prozess zu unterstützen, bietet 硬汉视频APP seinen Mitarbeitenden die M?glichkeit zur fachlichen und pers?nlichen Weiterentwicklung. Die Mitarbeitenden planen gemeinsam mit ihrem Vorgesetzten Lernaktivit?ten, die auf die fachlichen Bedürfnisse und Entwicklungsziele abgestimmt sind.Die Mitarbeitenden von 硬汉视频APP haben Zugang zu einer breiten Palette von Ressourcen durch OJT, Classroom, Blended Learning, einschliesslich Online-Lernaktivit?ten, die rund um die Uhr verfügbar sind.#Pers?nliche Entwicklung Zus?tzliche Informationen Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugeh?rigkeit, Abstammung, Hautfarbe, Familienstand, Gesundheitszustand, geistige oder k?rperliche Behinderung, nationale Herkunft, Rasse, Religion, politische und/oder parteipolitische Zugeh?rigkeit, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentit?t oder -ausdruck, Veteranenstatus oder andere durch ?rtliche, bundesstaatliche oder staatliche Gesetze festgelegte Merkmale oder Kategorien berücksichtigt. Lohn-Transparenz EEO/AA-Erkl?rung Federal Workplace Poster nach Bundesstaat Alle interessierten Bewerber sind eingeladen, sich um eine Stelle zu bewerben. Wenn Sie für einen Teil des Einstellungsverfahrens eine angemessene Vorkehrung ben?tigen, wenden Sie sich bitte per E-Mail an [email protected].
